许如意跟张维汇报完,张维就放下了心，“行,你去准备吧。【】“

        结果许如意没走，而是问：“张局，您知道哪里能租车吗？公交车能不能租用？“

        这就显现出许如意对这个年代的不了解了，在她的时代，这是完全可以的，但现在，她连公交公司大门怎么进都不知道。

        若是别人总想着张维是个局长，又一向严肃,绝对不敢打扰她,可偏偏许如意不觉得。

        张维是个讲道理有胸怀有眼光的领导，这样的人,没那么拘束，太拘束了,反而不利于拉近彼此关系。

        果不其然,张维非但不生气，还挺乐意帮忙：“公交车怎么可能租赁呢,这样，我打电话申请一辆,明早接上他们一起过去。”

        顺便她还问：“肃南大学的教授你有认识的吗？”

        许如意怎么可能认识，不过郭培生认识,说是可以请到,她才这么说的。

        许如意说了,张维一听就知道，“他说的蒋玉华吧，这样,我给蒋玉华打个电话吧，一块叫上。”

        两件要办的事，一下子就搞定了，许如意特别真诚地说了声感谢，这才离开。

        等着她出去，张维都忍不住摇摇头，嘴角勾了起来，这丫头，实在是太鲜活了，看着她，张维都能想到，燎原厂蒸蒸日上的样子。

        第二天，张维带着副局长武大成，肃南大学机械系教授蒋玉华，还有六家厂子的厂长技术人员，一行人共计十七个人，早上八点就到了燎原厂。

        车子刚到了厂门口，他们就发现燎原厂办公楼下站着足足有二十来个人，就算是领导下来视察，肯定需要迎接，人也有点多。

        等着下了车，武大成就先来了一句：“不上班吗？怎么都聚在这里？你们这样怎么搞好生产？”

        许如意昨天前脚回厂，后脚苏国强的电话就追了过来。

        他跟老山将刀厂的厂长张清江关系不错，张清江回去后，专门打电话给他，核实一下许如意的说法。

        苏国强问清楚了后，不想许如意吃不明不白地亏，赶紧跟她说了，那么多厂长大闹局长办公室，就是武大成干的。

        许如意心里已经有了数，早就做好了准备，所以，武大成挑刺许如意也反应自如：“您可误会我们了，这里的所有人，都是来服务大家的，这就是他们今天的工作。”

        武大成只觉得许如意就是个马屁精，还想再说几句，张维已经开口了，“这么多人怎么工作？你这是有什么特殊安排吗？”

        许如意就喜欢张维这样的领导，要对下属足够信任，而不是处处挑刺猜疑。

        今天是燎原厂的翻身战，她怎么可能有闲笔，肯定是有用的。

        许如意没搭理武大成，而是直接解惑：“那各位领导、厂长，同志们，我就先说一下今天参观是如何安排的。”

        “锅炉改造听起来是一个项目，但实际上，每个厂子的锅炉型号不一样，原先的改造设计不一样，目前出现的问

        题也不一样，如果统一介绍，大家只能听个大概，并不能更细致的了解。

        所以今天，我们出动了技术科和供销科所有同志，给每家厂子配备了一个小团队，一对一地服务大家。”

        “每个团队一共有两个人，一个是技术科人员，负责所有技术问题，有什么问题直接问他们就可以。一个是供销科的同事，负责所有的联络、沟通和后勤，除了技术之外的问题，找他们都可以。”

        不得不说，许如意这边主意是真多，新词也是真多。

        这种集体参观，大家不知道去了多少家了，其实都是前面有人介绍，领导们一起听着，有什么不懂的，大家就见缝插针地问，当然会得到解决，就是有点乱，而是会拖时间，许如意这里可不一样。

        这意思是，直接针对每家厂子细致介绍？

        这可是太好了，尤其是一对一这个词，听着就觉得自己受到了重视，让人心里舒坦。

        可也有担心的，每家厂子的锅炉可是千变万化，这猛然来个团队，自己家的问题，他们解决的了吗？燎原厂技术配置行不行啊。

        许如意早就看出来了，“空口无凭，大家还是先试一试，如果有不到位的，我也在现场给大家及时处理。另外，今天这是第一次合作，所以团队都是我们配置的，如果有想法意见建议都可以提出来，如果想要换人，理由充分的话，我们还有备用团队。”

        虽然疑虑还是没放下，但许如意这个服务可是太省心了。

        大家都是国营厂，甭管效益怎么样，都是被捧着的，哪里有如此给别人服务过，当然，同样的，所以他们也不曾这么享受过。

        大家一时间都有点五味杂陈，一部分是被服务的感觉，兴奋好奇愉悦，另一部分则是是不是有

  点过了。

        倒是张维很感兴趣：“那我们有没有团队服务呢。”

        许如意就笑了：“当然有，您的团队由我们厂技术科科长徐磊和供销科科长王川华负责，同时，他们也是这次参观的主讲人，主要讲述我们的厂的沸腾炉改造情况。”

        张维显然很满意：“我已经迫不及待了，快点开始吧。”

        许如意直接念了名单，将团队和厂家配对，一下子，本来看起来泾渭分明的两部分人马，就分散开来，成了几个小队。

        张维看在眼中但笑不语，那些好处都是真的，可还有一点好处，这么一打散，这些老熟人们，可不能凑在一起私下议论了。

        成不成，不被别人阻挠，只凭自己的感觉！

        这招真是又客气又舒坦还有用！

        这会儿，就听见穿着新白衬衫的徐磊大声说：“各位同志，请跟我来，我们厂的沸腾炉位于二车间铸造木模车间，厂里配置的炉子是K4炉，这是1968年建厂时配置的，至今已经有22个年头，在七十年代的时候，因为煤质下降，我们集思广益，对这台炉子进行了改造，升级为了沸腾炉。”

        随着徐磊的讲解，大家都被从门口直接带入了二车间的锅炉房，看到

        了那台已经重新投入生产的沸腾炉。

        事实上，这是一个组合运行的庞然大物。

        除了锅炉本身外，还配置了运煤系统，除灰系统，鼓引风系统，除尘系统还有仪表和自动控制系统。

        徐磊跟大家介绍：“我们的锅炉第一次改造后，有着风速高，风压高，料层高，颗粒大这四个大毛病，我们称之为三高一大。另外，我们使用的鼓风机功率很小，根本带不动，又没有设置悬浮段，无法回收飞灰使其再燃，这些问题加在一起，导致锅炉的热效率非常低。()”

        张维和武大成虽然都对锅炉有所了解，毕竟不是专门干这个的，徐磊已经讲的很清晰，他俩还是不太明白的样子。

        许如意见状小声解释：&a;a;a;ldquo;热效率低的重要原因是烟气携带，分为两种，一种是烟速携带，沸腾床内风速过高的话，会将炉内一毫米以下的细颗粒全部吹出。?()?『来[]$看最新章节$完整章节』()”

        “另一种是飞溅携带，就是风压高的话，会在沸腾床上形成更多空气泡，这些泡泡内都有细小的颗粒，它们在离开沸腾床后就会破裂，内部的颗粒也就溅出了沸腾床，造成浪费。”

        “这两个原因都会将细颗粒带离炉膛，这就跟咱吃东西没咽下去，全呛出来了，可不就肚子饱不了。对锅炉来说，就造成了不完全燃烧率增高，热效率低下。”

        “料层降低，就相当于口腔的高低，张大嘴肯定容易吐出去，如果嘴巴小，是不是就能留下一部分。所以料层降低，可以阻挡飞溅携带，将更多的颗粒留在沸腾床中继续燃烧，提供热量。”

        许如意解释，别说张维，连武大成都忍不住往她这边靠靠——毕竟沸腾炉改造是件大事，等着分流这事儿结束后，这事儿就是局里最大的动作了，到时候他也得说出一二三来。

        别说，跟他常见的徐磊这样的技术科长比起来，许如意的解释可真是通俗易懂，他们本来也是有点基础的，这么一听，全都明白了。

        一时间，武大成是有点进退两难。

        他对燎原厂是真看不上，可这许如意，怎么就跟传闻中一样，这么会讲故事呢。

        倒是一直没吭声的蒋玉华，这会儿也在观察各个小团队，他自然听到了许如意的解释，他以为这是许如意的个人特色，但看到其他小队的技术员们，都是一边红着脸，紧张的搓手，一边尽可能的用大白话跟厂长们沟通，他就知道，燎原厂这真是有备而来啊，准备细致到了这样的程度。

        缺点解释明白了，后面的改进方法自然也就听得懂。

        不就是针对问题，改变现状吗。

        他们不是三高一大吗？那就变成三低一小，让锅炉的风速减小，风压降低，料层降低，颗粒减小，当然，同时配备大功率的鼓风机，外加飞灰回收再燃系统、省煤器即可。

        所以，当徐磊说：“我们这台锅炉，原先是3.78T/H的蒸发量，如今改造后，已经达到了8T/H，热效率从60%提高到了78.5%。”

        张清江他们都精神了，这听着也没多大动作啊，

        ()  怎么就能提高这么多。这些得省多少钱？

        张清江忍不住地问：“我们要是改的话，也能提高这么多吗？”

        他以为是徐磊来回答，谁料居然是身边那个看起来很紧张的技术员张得口，“张厂长，这个我、我来回答您。”

        张清江有点不放心，但他没有打断。

        张元趁机连忙接着说：“你们厂的锅炉是经过一次改造的，上次改造的时候，你们并没有改变炉膛的结构，只是增加布风板和埋管受热面，另外增加了下渣口，所以虽

  然能够平稳运行，但问题也不少。”

        “飞灰含碳量特别多，导致了热效率很低，造成了极大的浪费，而且现在，你们的埋管也该换了。”

        “其实我们是建议你们直接进行全面改造的。”

        “我们分析了一下，你们需要改变炉膛结构，加上除尘器，减少布风面积，增加二次风，再加上省煤器。”

        “虽然听起来工作量非常大，但效果会很显著，蒸发量可以从4T/h达到8.5T/H，外加上燃料消耗降低，一年就可以节省二十万左右。”

        随着张元的话，张清江的表情从一开始的惊讶到赞叹，张元也就越来越放松，讲的更加清楚。

        等着话音一落，张清江直接问：“小伙子，你怎么对我们厂的锅炉这么了解？你家有人在我们厂上班吗？”

        这可是正面评价！

        也就是说，自己不但没搞砸，还可能讲得不错？

        张元这会儿都兴奋坏了，徐磊开完会后，就把许如意的意思传达到了技术科，整个技术科大为震撼！

        要知道，如果厂里找一个话最少的地方，肯定是他们技术科。

        别的科室平日里热热闹闹，他们科室不是看书就是看报，过节别的科室凑个节目还能上台表演，他们科室从来只有看的份。

        让他们给这些厂长讲技术？

        那比杀了他们还难！

        徐磊动员半天不成功，直接放了话：“你们知道，许厂长多难才挣了这一次机会吗？成败在此一举，是要分流，还是要继续待在这里，不是许厂长一个人的责任，也是你我的责任。你不干他不干，还想厂子保得住，你们做梦呢？！”

        “我就这么说吧，这么关键的时刻，你要口口声声说着爱厂如爱家，不愿意分流，又不愿意拿出点行动来，我就当你根本不想留在这儿？！”

        张元怎么可能愿意分流呢。

        他毕业就来了这里，这里每个人都很和善，他已经把这里当成家了。

        所以，在一个星期里，他几乎睁开眼就背资料，背完了就跑到车间人多的地方，红着脸给大家讲，有时候紧张加焦急，嘴巴就跟喊了核桃似的，张不开说不清，他就继续练。

        本来还是有些害臊的，可后来技术科的人都去了，包括他们普通话很不标准的科长徐磊，包括他们已经快要退休的老大姐秦亚楠，所有人都在练，所有人都在努力，有什么好害臊的。

        除了背诵练习将

        每个厂子的东西刻在脑海里，其他时候，他们就听课。

        销售科跑了市局要了资料，还去各厂找人打听，这又不是什么保密的事情，谁家工人不发牢骚，就这么一点点的将资料收集全了。

        许如意连夜分析，把每个厂当作例子，一点点给他们讲，问题在哪里，为什么会产生这样的问题，需要从哪方面解决，解决后会达到什么效果。

        有这样的老师，他今天能这么说下来，其实一点都不意外。

        张元这会儿是彻底不紧张了，大声说：“张厂长，我没有去过你们厂。我知道这些，是因为我们许厂长提前就给供销科布下了任务，去了解每个需要改造锅炉的厂家锅炉的具体情况，然后带着我们找出问题，找到的解决方法。()”

        张清江简直不敢置信，其实在场的每一个不是燎原厂的人，都是不敢置信的表情。

        &a;a;a;ldquo;你那会儿还不知道我们要来吧，你怎么能确定我们要来呢。⒌()『来[]?看最新章节?完整章节』()”

        他们对许如意问。

        许如意笑：“我不能确定谁来，我能确定的是，咱们市有这个需求的不就是几十家吗？我们都分析好了，不就行了？“

        这是多大的工作量啊，而且还是在这样短的时间内，整个燎原厂这哪里是想改造沸腾炉啊，他们是努力地一点都不敢懈怠地拼命地想要盘活整个厂子。

        大家都是分配到厂子里，不出意外，一辈子就待在这个厂子了。

        有个比喻，爱厂如爱家，谁能不爱这个自己一手创造的家呢？

        又有谁的心不是肉做的？看着燎原厂这么拼命，能不动容？

        张清江声音都有些哑了，“你们……你们……你们真是了不起！”

        他最后用了了不起这个词。

        可别忘了这是燎原厂啊，昨天他们还在市局一起喊着，燎原厂就是臭老鼠，他们不同意燎原厂挑头这件事情。

        但现在张清江说了不起！同时，在场的其他五位厂长没有一个反驳，甚至，连武大成都没有再开口说一句。

        那意思不就是，他们认同了燎原厂吗？

        张元没忍住，眼睛都红了。

        然后他还想笑，可又觉得这是不是太不严肃了，又使劲地压了下去。

        这样的动作，出现了燎原厂每个职工身上，张维看着就心疼。

  “压什么压，你们就该笑，你们做的这样细致，这样好，得到了他们的认可，怎么不能笑，都笑起来。”

        其实是有点尴尬的，毕竟大家都看着，可不知道是谁先笑了第一声，场面一下子就热闹起来。

        如果说刚刚大家是带着审视的目光来看燎原厂，那么现在，这个氛围终于融洽了。

        肃南玻璃厂厂长邱勇笑呵呵地问：“那是不是我们厂的炉子你们也了解？我们的可麻烦呢，总是坏！”

        跟在他身边的技术员正是马上要退休的秦亚楠大姐，大姐直接亲切地说：“可不是，这么多厂，你们厂的炉子坏的最频繁。我们当时一听这数据，可是找了好

        ()  多原因。但是只听没有实地考察，您家的问题，我们只能是纸上分析。”

        这可以理解，邱勇立刻说：“你说说我听听。”

        “我们觉得，同样改造的沸腾炉，别人家虽然热效率低下，却能平稳运行，你们家频频出问题，应该出在最根本的原因，结构设计、材料原则，砌筑方法还有结渣处理上。”

        “这个说起来可长了，我得跟您分开细聊。”

        邱勇立刻说：“咱去哪里聊?”

        同时，其他四家厂长也是这个意思，周城化肥厂的厂长步前进直接问：“许……”

        他还不知道许如意的身份呢。

        一直没吭声的郭培生直接说：“许如意是我们厂的分管技术厂长。但所有大事她都可以决定。”

        郭培生已经打了报告上去，但目前许如意的计划还没有展开，县里是不可能批复的，所以职位上还没有变动。

        但在燎原人心里，许如意早就是厂长了。

        所以，如今燎原人称郭培生是老厂长，许如意是厂长。大家不约而同地分得很清楚，厂里的事儿找郭培生，技术改造向外的事儿找许如意。

        如果是刚开始，就说许如意是厂长，这几位肯定是带着挑剔目光并不信服的，但如今，他们已经知道，眼前的年轻人技术全面心思活络，最重要的是，她明明可以去一个更大的厂，以她的本事，绝对也可以出头，但是她选择了最艰难的道路，留下这个厂。

        有想法没本事会让人轻视，但有想法有本事就会让人敬佩。

        步前进直接改了称呼：“许厂长，你准备的这么周全，应该也准备了我们聊天的地方吧。”

        “咱们真是不谋而合！我们准备了咨询室，就在办公楼，请移步。”

        许如意一句话就把步前进给逗笑了，步前进琢磨了一下咨询室这个词，顿时感觉，真合适。

        六家厂全部进入了腾空的办公室，许如意也没闲下来。毕竟很多东西，他们不自觉地还是更信服许如意的话。

        另一个没闲下来的是教授蒋玉华，他跟几位厂长都认识，大家也相信他，燎原厂这边给了改造方法，他们也会“咨询”一下。

        所以，空下来的就是张维和武大成，张维喝了一口水，直接开问：“你觉得怎么样？”

        武大成不得不说，今天是真长眼了，他还没见过这么谈生意的。

        他不由想到了每年的广交会，他们肃南市的产品除了小推车就是玻璃制品、刀具，价格低利润低，全国都能做，竞争特别大，有时候一比价，连利润都没有了，要不是有出口补贴，那真是赔钱。

        可出口补贴也是国家的钱啊，为了挣点外汇，想想就心里疼的难受。

        要是许如意去，那会不会是另一个场面？

        但……张维一问，他就把发散的思维收回来了，咳嗽一声，嘴硬道：“看以后吧。”！


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