看到这里，秦梦莹立刻劝阻道：“这大过年的，你们这是干嘛？都是自己人有什么话不能好好说？”

可席晓蕾却呵呵一笑道：“谁跟他是自己人，今天来的都是咱梦莹公司的高层，人家有自己的生意，跟咱们有啥混的？”

周雯美使劲的拽着隆嘉鹏的胳膊，让他少说两句。

毕竟这是在林川的家里，这么吵也太不给林川面子。

一直都没有说话的林川，此时的脸色也有点难看。

隆嘉鹏现在有点太嚣张，这么发展下去，估计他很有可能会成为敌对的因素。

想到这里，他还是呵呵一笑道：“媳妇，大家都饿了，先去准备吃的吧，今天可是大年初一，大家都高高兴兴的，

晓蕾，你跟我来书房坐会！”

说罢，俩人直接起身去书房。

这个举动，让隆嘉鹏也有点犹豫。

也觉得自己是不是有点过分了，当这么多人的面，连林川的面子都不给？

林川直接安慰席晓蕾，去连理都没有理他。

估计林川也是有点生气。

书房里，林川先扔给席晓蕾一块进口的糖果，自己也吃了一块。

跟着淡然的笑道：“你现在管理着几万人的企业，举手投足都很受人关注，怎么就一点压不住自己的火气呢？

你跟他吵架，输赢能有啥？”

席晓蕾的眼底有些委屈。

这种委屈也只有在林川的面前才会有。

她更是不服气的说道：“我最看不惯的就是吃了饭转身就砸锅的人，如果没有你，他隆嘉鹏算啥？你听听他说的话，

连你都不好使，他说的这是人话吗？”

林川却哈哈一笑道：“我都不生气，你生什么气？我都说了，今天是大年初一，都开开心心的，一切都等上班在说，

我知道你是为了我，为了公司好，但是你要学会隐忍，心里清楚不一定要说出来，心里的计划也不需要让每个人都知道，明白我的意思吗？”

席晓蕾仿佛含羞的花蕊，温柔的看着林川笑道：“我理解为你是站在我这边呗？”

“我可没说站在谁那边，只是不想让我的人受委屈，我怎么对你们都行，别人就不行，但是我也有面子，有些东西不能做的太绝对，

但是你可以去做，我就当什么都不知道，该骂我还得骂，该说我还得说！”

这话说的已经够清楚了。

席晓蕾尽管去做吧，他就当什么都不知道。

把席晓蕾给高兴的，忽然就在林川的脸上亲了一口。

给林川整的都吓了一跳，急忙皱眉说道：“在家呢，你这是干嘛？我都跟你说过多少回了，咱们是不可能的，你咋就不听！”

可是席晓蕾却非常坚定的说道：“反正我肯定是你的人，甚至可以等你一辈子，在说了，就是朋友，亲一口咋了？”

林川是愁眉苦脸，无可奈何的说道：“你见哪个朋友咔咔往脸上亲的，以后这种行为你给我少做，为了我好，也是为了你好！”

就在俩人说话的时候，房门敲响。

“请进！”

隆嘉鹏推门进屋，微笑的说道：“干啥啊川子，有啥话非得在屋里说！”

一见是他，席晓蕾随即起身冷冷的说道：“我去帮梦莹做饭！”

“坐吧，但是我这屋不能抽烟，你忍着点吧！”

隆嘉鹏大咧咧的往沙发上一坐，说道：“川子，在你面前跟你的人吵架是我做的不对，有些话说的也比较重，你别往心里去，

咱俩的交情，不至于为这些弄的不高兴，你说是吧！”

有些东西一旦扎在心里就很难拔出。

林川却淡然的笑道：“当然不至于了，没啥的，今天大年初一，都高高兴兴的就行，走，去吃饭吧，今天多喝几杯！”

多余的话，林川不想说，因为根本没那个必要。

隆嘉鹏也没多想，见林川不怪自己，心里也很高兴。

这顿饭吃的非常的尽兴，大家说的也都是各自过年的趣闻，平时谈工作，过年谁还谈工作？

酒也是越喝越多。

进口的红酒，啤酒，管够喝。

一顿饭吃到傍晚，大家还在有说有笑，连唱带跳。

霓晓露还给大家表演了一段舞蹈，赢得阵阵的掌声。

到了深夜，想回家的回家，不想回家的就在别墅随便找房间睡。

秦梦莹拿出一沓红包放进床头柜，无奈的说道：“这些人真的太客气了，给孩子的红包就有好几千，我还是先替孩子拿着吧，就当他们今年的零花钱！”

说话的时候，林川都已经打呼噜了。

弄的秦梦莹哭笑不得，使劲的捏了捏他的鼻子。

谁知林川却是装睡，一把抱住她，便钻进被窝。

秦梦莹一边挣扎一边说道：“我得先去洗洗！”

然而很快，秦梦莹就放弃了。

大年初二，还可以在享受一天的假期。

但林川今天谁也不招待，而是带着全家人来公园欣赏冰灯，以及北方特色大秧歌，踩高跷。

这个时代的年味就是这么美好，连大秧歌都舞的带劲，人山人海的围着看。

林川非常庆幸自己能够重来一次，享受这些美好的一切。

到了大年初三，万物复苏，也正式上班。

虽然大家还沉浸在节日的喜庆中，但是该上班还得上班，堆积如山的订单也要快点生产。

林川给了大家充分的理解，分公司的团拜他虽然不参加，但是也不阻止，并且还提供费用。

梦莹夜总会更是在初三到初六，对梦莹公司的全体员工免费开放。

连梦莹购物广场的旱冰场等等，也都半价开放。

在新年第一次例会上，林川还说道：“新的项目也会陆续的进行，公司也会有一系列的进步，要着重的进行电脑操作的培训与考核，

广告部这块，今年的宣传要更加细致，要多拍宣传企业科技管理的宣传片，主题片，以及企业文化，

建筑部，要做好每个工程，都要保质保量，人力资源部，要继续招聘全国的人才，力求把梦莹集团打造成为人才型企业，

各位同仁，机遇就在我们眼前，大家都要好好的珍惜！”


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