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第159章 发难


郭盛在瞥见陈十安的那一刻,如同遭遇劲敌般紧张起来,他实在无法忘记那天晚上被陈十安暴揍的场面,更无法忘记在秦梦璐面前的难堪……

  他恶狠狠地瞪了陈十安一眼,还伴随着一声轻蔑的冷哼。

  陈十安对这一切心知肚明,却选择了无视,他径直扭头与刘峰探讨起近期的工作事宜。

  片刻后,乔慧娟带着张力和张静文步入会议室,众人纷纷起立致意,“乔董好,张总好……”一系列的问候声此起彼伏。

  待寒暄过后,张力望着众人,郑重其事地宣布:

  “今日我们齐聚一堂,旨在扭转当前的颓势,加快公司的转型步伐,共同开创高质量发展的新篇章……”

  随后各部门轮番汇报了近期的工作情况,陈十安着重介绍了智能机器人项目和智慧工厂试点建设进展。

  “经过连月来的努力,智能机器人项目已经在各厂推广应用,有效降低成本30%,增效35%……”

  然而,郭盛在听到“降本30%”这一数据时,却突然打断了他,语气中带着几分挑衅:

  “你说降本30%?我记得你们项目申报时承诺的是降本50%以上,这是怎么回事?”

  陈十安被这突如其来的质疑弄得有些摸不着头脑,因为他记得自己之前的测算结果明明是远超预期目标的。

  然而,他手中的报告上却赫然写着“30%”的字样,这两个数字之间的巨大差异令他意识到,可能是某个环节出现了纰漏。

  他迅速回忆了一下,很可能是白玉兰在整理数据时出现了失误。

  此刻他已经顾不上埋怨白玉兰,因为张力此时看向了陈十安,不解地问道:“为什么没有达到预期降本目标,是遇到了什么问题吗?”

  陈十安向张力解释道:“张总,我刚刚提到的数据可能存在误差。半个月前我进行初步测算时,降本率是远超预期目标的……”

  张力听后点了点头,对他的解释表示认可。

  然而,郭盛却不肯就此罢休:“你说误差就误差了?那我倒要听听你所谓的‘真实数据’是多少?”

  由于事情已经过去了半个月之久,陈十安已经记不清具体的数字。

  面对郭盛的步步紧逼,陈十安并未慌张。他没有理会郭盛,而是深吸一口气,看向了张力平静地回应道:

  “张总,由于时间过去太久了,我暂时无法提供具体的数据。但请您放心,我会尽快核实并向您单独汇报详细情况。”

  张力听后,同意了他的安排。但郭盛却抓住这件事不放。

  他想要以此来打压、报复陈十安,提高自己在会议上的影响力。他讪笑着说道:

  “陈十安,少的那一部分降本金额,该不会是被某些人中饱私囊了吧?我看你们部门有必要开展一下正风反腐行动了。

  如果需要的话,我可以亲自担任反腐组长,去指导一下你们的工作,啧啧……”

  此言一出,坐在郭盛旁边的研发部部长刘晓红和企划部部长张金鹏等人,纷纷露出了得意的笑容,似乎期待看到陈十安出糗的场面。

  陈十安对此并不感到意外,因为他们都是穿一条裤子的。不过他的这一番话,着实让陈十安有点下不来台,似乎怎么解释都显得苍白无力。

  刘峰见众人如此针对陈十安,心里很不是滋味。

  大家明明都知道陈十安是我一手培养提拔的,还如此的针对他,这特么不是打我脸吗?

  想到这些,刘峰清了清嗓子,“咳咳”,众人的目光纷纷聚焦在了他的身上。

  刘峰目光坚定地注视着郭盛,语气严肃道:

  “关于贪污腐败的问题,我们必须持谨慎态度。如果你手中有确凿的证据,那么请拿出来供大家审视。

  否则,仅凭无端的猜测和指责,不仅不能解决问题,反而会破坏团队的和谐与凝聚力。”

  郭盛被刘峰的话说得一时语塞,他确实只是随口一说,想要让陈十安在众人面前难堪,并没有任何实质性的证据。

  他尴尬地笑了笑,试图转移话题,但张力已经对他失去了耐心。

  张力此时的脸色阴沉,他深知公司内部的不和与山头林立,甚至已经严重阻碍了他的高质量发展战略的推进。

  但他万万没想到,郭盛竟然敢在会议上公然制造矛盾,这是他所不能忍的。

  他看向郭盛凝声说道:“刘副总言之有理,如果你确定问题属实的话,待会散会后可以带着证据到我办公室向我我反映,若问题属实,坚决从严处理。

  但如果你没有证据的话,那就到此为止吧,眼下咱们山南化工的发展形势不容乐观,正是需要大家团结奋斗、扭转颓势的时候,这一点我希望在座的各位都能清醒地认识到。”

  张连成听后,眉头紧锁,显然对张力的表态感到不满。他站起身来,望向张力,语气中带着一丝挑衅:

  “张力啊,话也不能这么说。郭副总也是为了公司的利益着想,他的出发点总归是好的嘛,难道咱们诺大的山南化工就听不得质疑的声音了吗?那岂不是成了一言堂?”

  张力听出了其中的意味,张连成口中的一言堂明显是针对自己的。

  因为张连成一直在暗地里争夺公司经营管理的话语权,已经成为公开的秘密,大家只是心照不宣而已。

  这也导致张力虽身为总经理,但却像是个傀儡,有些部门根本就不听他的指挥。他虽心有不满,但却无力改变现状。

  想到这些,张力微微调整情绪,挤出一丝温和的笑容回应道:

  “二叔,您说得对,山南化工的确不能搞一言堂,但更重要的是要统一目标,形成合力。我们绝不能陷入‘一言堂’的困境,也不能让各部门各自为营。”

  张连成听后,脸上闪过一丝得意,但随即意识到张力的话中有话,他的得意之色迅速收敛。

  然而,张力并未止步于此。他深知,这场内部的较量才刚刚开始,他必须找到一种方法,来平衡公司内部的各种力量,确保公司的稳定和发展。

  此时,坐在列席中央的乔慧娟再也坐不住了。作为母亲,她看到儿子在会议中受到挑战,心中自然不是滋味。

  她转头看向张连成,语气坚决道:

  “连成,我们山南化工要长远发展,靠的不是质疑的声音,而是多种声音的和谐共鸣。只有大家齐心协力、团结一致,共同为高质量发展目标努力,我们才能走得更远!”


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