在林家二楼略显昏暗和压抑的书房里，当着林若善和赵老的面，林若儒说出了上午他从王天佑那里得到的启发：

  “既然总是没法防止养鱼技术外泄，那倒不如将养鱼技术免费传授出去。”

  听到林若儒的说法，林若善和赵老二人都很震惊。

  “老二，你中午出去应酬喝了不少酒了吧？”林若善问。

  林若儒尴尬地扭动一下嘴角，道：“我中午到长兴水库那边去了一趟，是跟天佑一起吃的饭。”

  随后，将那个厨子的故事向林若善和赵老转述了一遍。

  林若善和赵老都是聪明人，自然能听懂林若儒这个故事的意思。

  “林总，你是想以后我们不靠炒菜赚钱了，而是靠着秘制这酱料？”赵老向林若儒确认。

  林若儒点点头。

  “老二，那我们秘制酱料是什么？”

  “是我们培育的鱼苗，还有不断优化的养鱼技术流程，”林若儒回应，

  “另外，我们还可以通过指定鱼饲料的方式，从合作的厂商那边再赚点提成和差价。”

  林若儒说罢，书房里陷入了许久的沉默。

  “现在的市场环境可不比当初，竞争越来越大，我们必须要做出改变。

  利用我们的技术优势，从生产的源头上赚钱。”林若儒又说道。

  赵老看向林若善，问道：“若善，你是怎么想的？”

  和自己的岳父对视几秒后，林若善又看了看自己的弟弟。

  “虽说我对做生意的事情是一窍不通，但听了老二刚才的分析，我倒是觉得有几分道理。”林若善表态。

  闻言，赵老双眼眯缝得极小。

  他这个女婿很少会在华强农业集团的经营上有所表态，而且向来都是跟随他的意见。

  如果今天他表示反对，似乎显得他有些不厚道。

  而且，他反对也没意义，原则上林若善和林若儒两兄弟加起来的表决权已经超过了自己。

  要是自己强行否决，无异于撕破脸皮，可三方之间还远远没有到要撕破脸皮的地步。

  “这一步迈出去可够大的，”思忖半晌后赵老表态。

  “开弓没有回头箭，林总你可是要想清楚了，我就怕到时候跨出去的那一步没站稳，我们摔了一个大跟头怎么办？”

  林若儒深吸了一口气，赵老的意思，是在问到时候谁该为失败负责？

  “如果没能成功，我会离开华强农业。”

  “好！”赵老答应，“林总，华强农业集团能有今日的规模，你首当其功，但愿你这次照样能够让所有人都满意的结果。”

  林若儒答应一声，昏暗中，他脸上的表情被隐藏。

  当三人谈完事情，正打算离开书房下楼去吃饭时，赵老突然问道：“这个厨师的故事真的是王天佑那小子告诉你的？”

  “没错。”林若儒点头。

  他知道赵老不喜欢王天佑，所以一定要让赵老知道这件事。

  “瞎猫碰到死耗子罢了。”

  “我看未必吧，”林若儒笑着回答，“之前他在平安插线板厂的时候，也想到过一个绝妙的方案。”

  “既然林总这么认可他，如此人才不重用岂不是可惜了？”赵老板着脸讥讽道。

  “正有此意，我决定把他调到集团总部，赵老你觉得安排他哪个位置才合适？”

  林若儒借着赵老的话往下说，还丢给了赵老一个问题。

  “他这么年轻，资历也不够，你说哪个位置合适？”赵老反问，然后离去。

  赵老没想到，林若儒真敢用王天佑这个没学历的山村小伙子。

  ...  ...

  几天之后。

  王天佑被林若儒喊回到总部上班。

  自从上次集团高层会议上，林若儒当着所有高管的面提到了王天佑的名字后，集团总部的人到处打听王天佑是谁？以及他跟林若儒之间的关系。

  得知他在长兴水库上班后，很多高管甚至打着去水库调研或走访的名义去与他接触。

  所以，跟上次初来乍到时不一样，此番返回集团总部，王天佑已经有不少熟人，而且很多还是总部的管理层。

  在董事长办公室内，王天佑见到了林若儒。

  一见面，林若儒就告诉他，几位大股东已经通过鱼类生产业务的转型方案，等下高层会议上将会宣布正式启动此事。

  另外，林若儒还说：

  由于此次转型充满了不确定性，林若儒不打算让王天佑参与其中，而是派他到一个不相干的岗位就职，再过不久还会安排他回到插线板厂去。

  听到林若儒这么说，王天佑心想着又开始忽悠了是吧？

  不过，他不得不佩服，林若儒在此事上的魄力和决心。

  更关键的是，林若儒会把他的话当回事，若换做别人，只会当成玩笑。

  这可能就是林若儒的过人之处。

  很难用好坏或者喜欢讨厌来形容林若儒这个人，只能说是个极度精明的商人吧。

  他也大概猜到，当初林若儒为什么要收购如今转为插线板厂的宁市电线厂。

  是为了给他自己留条后路。

  让自己秘书带着王天佑到新岗位就职后，林若儒便去参加高层会议。

  当着所有高层的面，他宣布了集团主要养鱼业务的转型计划，并且公布一系列的调整方案，其中就包括了一些部门和人事上的变动。

  借着这次转型，林若儒毫不手软向赵家的势力开刀，将原先鱼类生产业务担任重要职位的赵家人调整到其他业务或部门。

  让所有人都没想到的是，刚被林若儒从水库那边调过来的王天佑居然没在此番人员变动之中。

  会议结束之后，林若儒将干儿子周启华喊到了自己的办公室。

  在这次转型中，林若儒对周启华委以重任，将他从原来行政人事部调到核心的生产业务部，出任最重要的总经理一职。

  “启华，你来公司也有很多年了，对公司目前的情况和形势也十分了解。这次转型对我们而言，不成功便成仁。”林若儒对周启华道。

  周启华颔首。对于林若儒的信任，他内心十分激动，也充满了斗志。

  “说出来你可能不信，这次的转型方案，其实是天佑给的启发和想法。”

  周启华脸色一黯。

  “他才到长兴水库不到一个月，就能想到这些突破性的想法，希望你以后能够像他一样，多做思考，敢想敢拼，而不仅仅是完成份内的事。”


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